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行動指針

  • まず、はじめよう。早く、そして速く

    一考したら即実行。やってみないとわからない
    わずかなスピードの差が大きな結果の違いをもたらす

  • 自律・自動の精神を持つ

    enishファンのため、チームのため、自分のため
    仕事は与えられるものではなく、自ら生み出すもの

  • 好奇心を持って世界を広げる

    何事も経験。経験から気付きが生まれる
    昨日の自分を超える。小さな成長が大きな成長を作る

  • 仕事に誇りを持ち、品質を追求する

    胸を張って世の中に発信できるものをつくる
    神は細部に宿る。
    最後の1文字、1バイト、1ピクセルまで責任を持つ

  • 挑戦する勇気を持つ

    成功するまで何度でも挑戦すればいい
    一勝九敗。挑戦し続ける人が結果を出す

  • すばらしい職場とは、すばらしい仲間のこと

    素直さ、誠実さ、敬意を持って接する
    互いに励まし合い、競い合い、共に成長する

  • 情熱をもってやり遂げる

    情熱は仕事の原動力。あなたの情熱スイッチを入れよう
    力を出し尽くして、はじめて感動が生まれる

この7つの項目は、「世界中にenishファンを作り出す」という私たちのミッションを達成するために、
一人ひとりが行動を起こす際、いつも心に置くべき指針を記したものです。

チームの一員として『行動指針』に共感し、実行できる方を募集します。

中途採用

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募集職種

  • エンジニア
  • プロデューサー ディレクター
  • デザイナー
  • その他
  • アルバイト

キャリアステップ

  1. メンバー
  2. リーダー
  3. 部門長

※入社時にどのステップからスタートするか、キャリアアップのスピードは個人によって異なります。

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新卒採用

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選考プロセス

応募を希望される方は、まずは募集職種一覧から希望職種を選択の上、ご応募ください。皆様とお会いできることを社員一同楽しみにお待ちしております。
ご応募から内定までの期間は、最初の選考プロセスに参加いただいてから最短で1ヶ月程度です。

※新卒採用の選考プロセスは、必ずしも以下に該当いたしません。詳細はエントリーボタンクリックのうえ、ご確認ください。

  1. 書類選考
  2. 一次面接
  3. 二次面接
  4. 内定・入社

インタビュー

インタビュー01 Creator
インタビュー02 Planner
インタビュー03 Engineer

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オフィスツアー

社員一人一人が自由にイマジネーションを膨らませ、最高の環境でより良い物づくりができるような空間を目指しました。

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